L'ESSENTIEL AU COEUR DE L'IMPORTANT "Le sens éthique est l'ultime intelligibilité de l'humain." (Emmanuel LEVINAS) Vous trouverez sur ce site plus de 2000 textes de réflexion sur le Management des Ressources Humaines et l'Ethique. Comment concilier
Par ROMAIN BERNARD
OSER PARLER
Savoir parler, savoir se taire.
Savoir expliquer sans récupérer.
La responsabilité du manager d’ouvrir la bouche est difficile dans la mesure où il n’est pas toujours aisé de trouver le ton juste : à trop en faire, on irrite et repousse, et trop rester dans la demi teinte, peut passer pour une crainte, une pusillanimité.
Oser parler.
Par on ne sait quel respect humain, ne pas craindre de donner son avis.
Voir également :
| PARLER AVEC AUTORITE | ||
| PARLER VRAI | ||
| PARLER VRAI : UN IMPOSSIBLE DEFI ? | ||
| PARLER VRAI SINON RIEN | ||
| PAROLE | ||
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