L'ESSENTIEL AU COEUR DE L'IMPORTANT "Le sens éthique est l'ultime intelligibilité de l'humain." (Emmanuel LEVINAS) Vous trouverez sur ce site plus de 2000 textes de réflexion sur le Management des Ressources Humaines et l'Ethique. Comment concilier

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CE QUI EMPOISONNE UNE ÉQUIPE

CE QUI EMPOISONNE UNE ÉQUIPE

 

 

 



La vie de l’homme contemporain se trouve empoisonnée par une chose : la comparaison existentielle dans laquelle il se situe vis-à-vis d’autrui.

 

Il vit dans et pour une compétition constante mais inavouée.

 

L’autre doit servir pour qu’on se sente mieux que lui.

 

L’homme attend qu’on lui dise « Tu vaux mieux que les autres ».

 

Il a ce regard qui cherche à écraser.

 

Un regard qui sollicite l’approbation pour se rehausser soi-même aux dépens d’autrui.

 

Ce regard-là apporte la division.

 

Il engendre la haine, la division dans l’équipe, la violence au quotidien.

 

Mais avant tout il signale une division intérieure : un jugement impitoyable contre soi, un sentiment d’infériorité abyssal.

Pourquoi se méfie-t’il tellement de lui-même ?

 

Pourquoi pense-t’il que sa seule valeur réside dans la comparaison avec les autres ?

 

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